| | | | |
| | | |
 | Компетенция: ИД-1.ОПК-5 - Применяет технологии и методы стратегического анализа деятельности предприятий индустрии туризма |
| | Экономика туристского рынка (продвинутый уровень) | 1 | Осень | Сформирована |
| | Экономика туристского рынка (продвинутый уровень) | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-1.ОПК-7 - Осуществляет педагогическую деятельность по основным образовательным программам бакалавриата и дополнительным профессиональным программам, ориентированным на подготовку кадров для индустрии туризма |
| | Педагогика и психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-1.ПК-2 - Осуществляет выбор необходимой нормативной документации при формировании и реализации туристского продукта и услуги туристской индустрии |
| | Технология туроператорской и турагентской деятельности | 1 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ИД-1.ПК-3 - Осуществляет выбор эффективных методов работы с персоналом, методов оценки качества и результативности труда персонала предприятия туристской индустрии |
| | Технология туроператорской и турагентской деятельности | 1 | Весна | Сформирована |
| | Корпоративная культура и управление персоналом в туристкой индустрии | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-1.ПК-5 - Умеет проводить оценку эффективности управленческих решений по стратегическим направлениям деятельности предприятий сферы туризма |
| | Корпоративная культура и управление персоналом в туристкой индустрии | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-1.УК-1 - Анализирует проблемную ситуацию как систему, выявляя ее составляющие и связи между ними |
| | Философия и методология современной науки | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-1.УК-3 - Вырабатывает стратегию сотрудничества и на ее основе организует работу команды для достижения поставленной цели. |
| | Корпоративная культура и управление персоналом в туристкой индустрии | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-1.УК-4 - Демонстрирует интегративные умения, необходимые для написания, письменного перевода и редактирования различных академических текстов (рефератов, эссе, обзоров, статей и т.д.) |
| | Иностранный язык и межкультурная коммуникация | 1 | Весна | Сформирована |
| | Коммуникативные технологии общения | 1 | Весна | Сформирована |
| | Иностранный язык и межкультурная коммуникация | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-1.УК-5 - Адекватно объясняет особенности поведения и мотивации людей различного социального и культурного происхождения в процессе взаимодействия с ними, опираясь на знания причин появления социальных обычаев и различий в поведении людей. |
| | Иностранный язык и межкультурная коммуникация | 1 | Весна | Сформирована |
| | Иностранный язык и межкультурная коммуникация | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-1.УК-6 - Находит и творчески использует имеющийся опыт в соответствии с задачами саморазвития и образования в течение всей жизни. |
| | Педагогика и психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-2.ОПК-5 - Обеспечивает обоснование, разработку и внедрение экономических стратегий и приоритетных направлений деятельности предприятий сферы туризма. |
| | Экономика туристского рынка (продвинутый уровень) | 1 | Осень | Сформирована |
| | Экономика туристского рынка (продвинутый уровень) | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-2.ОПК-7 - Выбирает формы и методы подготовки к проведению занятий по основным профессиональным образовательным программам и дополнительным профессиональным программам |
| | Педагогика и психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-2.ПК-2 - Разрабатывает нормативную документацию при формировании и реализации туристского продукта и услуги туристской индустрии |
| | Технология туроператорской и турагентской деятельности | 1 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ИД-2.ПК-3 - Применяет приемы и методы работы с персоналом, методы оценки качества и результативности труда персонала предприятия туристской индустрии |
| | Технология туроператорской и турагентской деятельности | 1 | Весна | Сформирована |
| | Корпоративная культура и управление персоналом в туристкой индустрии | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-2.ПК-5 - Умеет формировать план реализации стратегии туристского предприятия с использованием программно-целевого подхода |
| | Корпоративная культура и управление персоналом в туристкой индустрии | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-2.УК-1 - Осуществляет поиск вариантов решения поставленной проблемной ситуации на основе доступных источников информации. Определяет в рамках выбранного алгоритма вопросы (задачи), подлежащие дальнейшей разработке. Предлагает способы их решения. |
| | Философия и методология современной науки | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-2.УК-3 - Учитывает в своей социальной и профессиональной деятельности интересы, особенности поведения и мнения (включая критические) людей, с которыми работает/взаимодействует, в том числе посредством корректировки своих действий. |
| | Корпоративная культура и управление персоналом в туристкой индустрии | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-2.УК-4 - Представляет результаты академической и профессиональной деятельности на различных научных мероприятиях, включая международные. |
| | Иностранный язык и межкультурная коммуникация | 1 | Весна | Сформирована |
| | Коммуникативные технологии общения | 1 | Весна | Сформирована |
| | Иностранный язык и межкультурная коммуникация | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-2.УК-5 - Владеет навыками создания недискриминационной среды взаимодействия при выполнении профессиональных задач. |
| | Иностранный язык и межкультурная коммуникация | 1 | Весна | Сформирована |
| | Иностранный язык и межкультурная коммуникация | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-2.УК-6 - Самостоятельно выявляет мотивы и стимулы для саморазвития и образования в течение всей жизни, определяя реалистические цели профессионального роста. |
| | Педагогика и психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-3.ОПК-5 - Оценивает эффективность управленческих решений на различных уровнях управления туристской деятельностью. |
| | Экономика туристского рынка (продвинутый уровень) | 1 | Осень | Сформирована |
| | Экономика туристского рынка (продвинутый уровень) | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-3.ОПК-7 - Планирует результаты обучения, проводит текущий контроль знаний и промежуточную аттестацию по дисциплинам |
| | Педагогика и психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-3.ПК-2 - Внедряет нормативную документацию при формировании и реализации туристского продукта и услуги туристской индустрии |
| | Технология туроператорской и турагентской деятельности | 1 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ИД-3.УК-3 - Обладает навыками преодоления возникающих в команде разногласий, споров и конфликтов на основе учета интересов всех сторон |
| | Корпоративная культура и управление персоналом в туристкой индустрии | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-3.УК-4 - Демонстрирует интегративные умения, необходимые для эффективного участия в академических и профессиональных дискуссиях. |
| | Иностранный язык и межкультурная коммуникация | 1 | Весна | Сформирована |
| | Коммуникативные технологии общения | 1 | Весна | Сформирована |
| | Иностранный язык и межкультурная коммуникация | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-3.УК-6 - Планирует профессиональную траекторию с учетом особенностей как профессиональной, так и других видов деятельности и требований рынка труда. |
| | Педагогика и психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-4.УК-3 - Предвидит результаты (последствия) как личных, так и коллективных действий. |
| | Корпоративная культура и управление персоналом в туристкой индустрии | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-4.УК-6 - Действует в условиях неопределенности, корректируя планы и шаги по их реализации с учетом, имеющихся ресурсов. |
| | Педагогика и психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ИД-5.УК-3 - Планирует командную работу, распределяет поручения и делегирует полномочия членам команды. Организует обсуждение разных идей и мнений. |
| | Корпоративная культура и управление персоналом в туристкой индустрии | 1 | Осень | Сформирована |